HUAYNA. S.A.C.: Importante empresa que brinda servicios de seguridad y vigilancia particular a nivel nacional, está en búsqueda del mejor talento para el puesto de un Practicante de Reclutamiento y Selección
· REQUISITOS: - Tener Conocimiento o experiencia previa en practicas en el área de reclutamiento y selección - Persona Proactiva - Tener disponibilidad de trabajar en Miraflores - Estudiantes de los últimos ciclos o egresados de la carrera de Psicología - Office a nivel básico
· FUNCIONES: 1. Apoyar en la aplicación de las evaluaciones psicológicas a puestos operativas de acuerdo a requerimientos. 2. Realización de entrevistas por competencias. 3. Elaboración de Informes Psicolaborales (Operarios) 4. Publicación y actualización de Avisos en Bolsas laborales en las diversas fuentes de trabajo. 5. Programar las citas a los postulantes previo filtro telefónico. 6. Verificar las referencias laborales del personal previo al ingreso. 7. Coordinar con el área correspondiente para las verificaciones domiciliarias. 8. Coordinar y realizar las pruebas toxicológicas de acuerdo al puesto. 9. Actualización de las BBDD de los postulantes. 10. Realización de inducción al personal ingresante. 11. Seguimiento en la entrega de los documentos del proceso del candidato seleccionado. 12. Realizar las consultas de multas electorales de los postulantes. 13. Participación en Ferias laborales y Reclutamiento en municipalidades. 14. Cumplir las disposiciones de Calidad, BASC, Seguridad y Salud en el Trabajo establecidos en el Sistema Integrado de Gestión de HUAYNA. 15. Otras funciones asignadas por el jefe inmediato
· BENEFICIOS: - Puntualidad en los pagos - Ingreso directo a planilla, desde el primer día, con todos los beneficios de ley - Grato ambiente de trabajo.-Requerimientos- Educación mínima: Universitario
años de experiencia
Edad: entre 20 y 30 años
Palabras clave: intern, practicante, becario, pasante, reclutador, recruiter, headhunter, scout, reclutamiento