PERFIL: Egresado(a) o Bachiller en Trabajo Social, Psicología, Administración o carreras afines. Experiencia mínima de 6 meses en funciones de bienestar social o gestión de personal. Conocimientos en legislación laboral básica, seguros sociales, Seguridad y Salud en el Trabajo y programas de bienestar. Persona organizada, responsable, con buena comunicación, orientación al colaborador, capacidad de adaptación y trabajo en equipo. Manejo de reportes y control de información de personal. Excel a nivel intermedio Power BI (deseable). Disponibilidad para laboral en San Luis OFRECEMOS: Ingreso a planilla con todos los beneficios de ley. Pagos en quincena y fin de mes. Oportunidad de crecimiento profesional. Capacitación constante. Excelente clima laboral. FUNCIONES: Gestionar y validar documentación relacionada con descansos médicos, licencias y subsidios. Realizar y dar seguimiento a trámites de reembolso de subsidios. Mantener actualizada la documentación relacionada con seguros como EsSalud, Vida Ley y SCTR. Ejecutar y apoyar en actividades y programas de bienestar social para los colaboradores. Promover y difundir convenios y beneficios de bienestar. Elaborar reportes de descansos médicos, licencias, subsidios y trabajadores asegurados. Mantener organizado y actualizado el archivo del área. Cumplir los procedimientos y lineamientos de los sistemas de gestión. Realizar otras funciones asignadas por el jefe inmediato. LUGAR DE TRABAJO: San Luis HORARIO: Lunes a viernes: 8:30 a. m. a 5:30 p. m.-Requerimientos- Educación mínima: Técnico
años de experiencia
Palabras clave: ayudante, asistente, auxiliar, aux, auxiliary, assistant, helper, aide, smo, social, red, community