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Líder de Gestión Operativa y Control

Magdalena Del Mar
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    Líder de Gestión Operativa y Control

RRHH / Personal

Resumen

Importante empresa del rubro de energía y minería, se encuentra en la búsqueda de personal altamente responsable, organizado, proactivo, líder y que trabaje bajo presión.
· FUNCIONES Asignación y/o derivación del requerimiento, expediente, acción, documento al personal de respaldo.  Coordinaciones con la entidad sobre el servicio. Coordinar la asignación de tareas, asegurando una distribución equitativa de la carga operativa. Y atención de los diferentes requerimientos asegurando la oportunidad en su entrega. Mantener actualizada las carpetas compartidas de los procedimientos de selección con la información del Sistema de Gestión Documentaria de la Entidad. 
· REQUISITOS Título Universitario en Administración  y/o Ingeniería y/o Economía y/o Contabilidad y/o Derecho. Experiencia no menor de 06 años desempeñado actividades de dirección, gestión, liderazgo o supervisión en entidades públicas y/o privadas en temas relacionados a contrataciones del Estado y/o gestión pública y/o proyectos y/o administración de servicios. CERTIFICACIONES EN: Contrataciones del Estado en la normativa vigente (mínimo 120 horas) Especialización de Gestión Pública (mínimo 120 horas) Especialización en temas administrativas  (mínimo 120 horas)
· SE OFRECE Planilla con los beneficios de ley Contrato indeterminado, renovable cada 03 meses de acuerdo a desempeño laboral.
· HORARIOS Lunes a Viernes de 8:00 am a 5:30pm
· DISPONIBILIDAD INMEDIATA EL PERSONAL INTERESADO DEBERÁ CONTAR CON SU CV DOCUMENTADO A FIN DE CONTINUAR EN EL PROCESO. LA OFERTA LABORAL ES INCLUSIVA PARA PERSONAL CON DISCAPACIDAD.-Requerimientos- Educación mínima: Universitario
5 años de experiencia
Palabras clave: jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente

Requerimientos
  • Tiempo de experiencia
    5 años
  • Disponibilidad para viajar
    No