Compañía multinacional vinculada al sector construcción e industria se encuentra evaluando talento comercial en el Norte del Perú (base Trujillo), con el objetivo de incorporar perfiles en posiciones orientadas al desarrollo de clientes y proyectos.

La búsqueda está dirigida a profesionales con experiencia en ventas consultivas y gestión de territorios, interesados en roles con alta exposición a campo y relacionamiento directo con clientes del sector construcción e industria.

Contexto del rol

Se trata de una posición con fuerte presencia en terreno, donde el desarrollo del negocio se construye a través de la cercanía con el cliente, la comprensión de sus proyectos y la capacidad de generar valor en cada interacción.

El enfoque combina ejecución comercial, gestión de relaciones y entendimiento del entorno de obra, en un territorio que demanda constancia, adaptabilidad y visión a largo plazo.

Principales desafíos

• Gestionar un territorio amplio en la zona norte, manteniendo contacto continuo con clientes y proyectos.
• Identificar oportunidades de negocio dentro de proyectos en curso y en desarrollo.
• Generar confianza y posicionarse como referente para los clientes.
• Adaptarse a distintos interlocutores dentro de las organizaciones (operativos, técnicos y decisores).
• Traducir necesidades del cliente en propuestas concretas con impacto en su operación.
• Sostener un ritmo constante de visitas y seguimiento comercial.

Perfil esperado

• Formación en Ingeniería o carreras comerciales/afines.
• Experiencia de 3 a 5 años en ventas consultivas, idealmente en construcción o sectores relacionados.
• Experiencia trabajando en campo y gestionando territorios comerciales.
• Habilidades de relacionamiento, comunicación e influencia.
• Perfil resiliente, autónomo y orientado a resultados.
• Disponibilidad para viajes frecuentes dentro del norte del país.
• Licencia de conducir vigente.

Naturaleza del proceso

• Búsqueda de carácter confidencial.
• Información de la compañía será compartida en etapas avanzadas.
• Se contactará únicamente a perfiles que se alineen con oportunidades específicas.
• Esta exploración no implica necesariamente una vacante inmediata.